Joindre notre équipe
Les offres
Notre forte croissance implique une politique de recrutement active. Créée en 1998, à taille humaine et très attachée au dialogue et à l’échange avec ses collaborateurs, Equipages est membre du Groupe Enlil Holding. Nous recrutons dans le cadre de notre développement en France et aux Etats Unis. Nous vous apportons une entreprise, intégrée au groupe, dynamique et en pleine croissance avec des ambitions et les moyens pour réussir. Apportez nous votre expertise et votre envie du challenge. Pour répondre à nos offres ou pour toutes candidatures spontanées, veuillez nous envoyer un email à drh@equipages.fr ou postuler directement sur l’annonce qui vous intéresse.
S’impliquer, se passionner, avoir envie de bien faire et de partager, tels sont les critères qui font d’Equipages une société à part, au-delà des compétences et du profil technique de ses collaborateur, tous étant experts dans leur domaine.
Dans sa politique de recrutement, l’objectif premier d’Equipages est de composer une équipe soudée et polyvalente. Elle s’attache plus aux capacités, aux envies et à la motivation d’un nouvel équipier qu’au type même de la mission qu’il sera amené à remplir avec l’équipe existante : l’essentiel est qu’il possède le même état d’esprit que le reste de la société.
La confiance installée, la personne dispose de toute l’aide souhaitée pour évoluer au sein de la structure: Equipages offre à chacun, selon ses besoins et ses disponibilités, des formations régulières.
Le quotidien
Découvrez en photo notre environnement et notre ordinaire ! Entre les overdoses de croissant, les anniversaires au restaurant, les midi crêpes et les pauses baby-foot ou XboX, les équipiers partagent leur quotidien dans les locaux à Voisins-le-Bretonneux et Sophia-Antipolis.
Jeux compétitifs, soirées foot, repas d’Halloween, esprit de Noël… La vie chez Equipages est régulièrement ponctuée de petits évènements qui viennent pimenter ce quotidien déjà bien animé. Et comme vous pourrez le constater, la gourmandise est loin d’être un défaut chez nous !
Mais pour être honnête, ceci n’est qu’un petit aperçu… Rejoignez-nous pour découvrir en exclusivité tout ce qui fait le sel d’Equipages ! 😉
“Ce qui m’a d’abord plu chez Equipages c’est l’ambiance, l’environnement de travail ainsi que les domaines techniques qui m’étaient présentés. Aujourd’hui, la diversité des missions, la bonne entente entre équipiers, la bonne humeur qui règne au sein de l’entreprise et les perspectives d’intervention dans des mondes techniques variés répondent à mes aspirations. Je prends plaisir dans mon travail: venez nous rejoindre !”
Thibaut G. – Ingénieur Projet depuis 2009
“Ce que j’apprécie chez Equipages c’est l’ambiance, la convivialité et la proximité avec chacun. A l’écoute, Equipages permet à tous les équipiers de contribuer directement au développement de l’entreprise et de faire valoir ses compétences. Grâce à la diversité des projets et au travail en équipe, Equipages banni la routine. Je suis heureux et épanoui dans mon job: venez rejoindre une équipe à votre écoute.”
Thomas A. – Ingénieur Commercial depuis 2009
NOS VALEURS
Sens du service
Nous plaçons nos clients au cœur de nos préoccupations : en ce sens, disponibilité, écoute et réactivité sont nos maîtres mots. Rejoindre Equipages, c’est participer à la construction de relations durables avec notre clientèle dans une structure qui valorise la proximité et la satisfaction.
Esprit technique
C’est par notre expertise et notre savoir-faire que nous nous démarquons et assurons un service de qualité auprès de nos clients. Notre ADN fondamentalement technique nous rassemble : si vous aimez apprendre, découvrir des univers variés et valoriser votre bagage technique, Equipages est fait pour vous !
Partage
Si Equipages est à même d’offrir à ses clients un service de qualité, c’est qu’elle peut s’appuyer sur une équipe soudée, collaborative et conviviale. L’échange, le partage de compétence et la coopération sont de mise pour mener à bien nos projets et faire face aux problèmes rencontrés.
Le développement de nos activités repose sur l’efficacité de cette équipe. Elle est en charge de la recherche de nouveaux clients ainsi que de la fidélisation de ceux qui nous font confiance. La gestion administrative des aspects commerciaux (émission de proposition, suivi de la facturation,…) est également dans son périmètre.
Rôles : ingénieurs commerciaux, ingénieurs avant-vente
Nos équipiers interviennent sur des missions en mode expertise dans le cadre de projets d’audit, de déploiement d’infrastructure ou de mise en exploitation avec transfert de compétences. Les aspects support et exploitation sont aussi traités par cette équipe qui intervient du niveau 1 à 3 sur les environnements critiques de nos clients.
Rôles : ingénieurs exploitation, intégrateurs, administrateurs, ingénieurs support N1, N2, N3
Nos techno : voir partenaires
Les équipes administratives interviennent sur les aspects juridiques, logistiques, de comptabilité, de relation avec nos fournisseurs ou de gestion administrative de l’équipe.
Rôles : assistants Back-Office, assistants Front-Office, comptabilité
Au delà des fonction administratives et légales inhérentes à son métier, l'équipe RH participe à la stratégie de l'entreprise en assurant le développement régulier des compétences de nos collaborateur, le renforcement des équipes et en favorisant le dialogue social.
L'équipe logistique coordonne le lien entre nos partenaires et nos clients : en charge du stock, elle assure la réception et l'envoi du matériel commandé, dans les bonnes conditions et les bons délais.
L'équipe marketing & communication assure la cohérence de l'image du groupe, coordonne l'ensemble des support de communication et la stratégie marketing. Elle travaille en étroite collaboration avec l'équipe commerciale sur la construction des offres et la mise en place d'évènements à destination des clients.
En interne, elle assure la communication des informations importantes et l'animation du quotidien pour renforcer la cohésion interne
Nous sommes normands, auvergnats, provençaux, antillais. L’histoire d’Equipages nous appartient. Nous pouvons bien vivre différemment de notre voisin, avoir d’autres origines que lui, d’autres goûts, une autre religion, nous avons le devoir de nous retrouver sur un socle commun. Offrir la meilleure part de nous-même. Cette certitude que notre entreprise est davantage que la somme des individus qui la composent.
David ALBONICO, président